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정리 합시다

페이지 정보

작성자 강변옆 작성일 24-03-26 10:14

본문

일은 않하고

적극적  능동적 으로 일하는 동료
시기 질투에 모함 하고

근평시기
성과급평정시기
인사 (승진) 시기
에만  쌈빡하게 날뛰는
이런분들
이제는 정리 합시다

6급~ 4급 도 워스트 조사하여
오픈 하는게..좋지 않나요?

당신의 자녀가, 당신과 같이 직장생활  근무 한다면....어떤 평가를 받을까?

댓글목록

맞춤법 검사기님의 댓글

profile_image 맞춤법 검사기 작성일

않 -> 안

아자님의 댓글

profile_image 아자 작성일

그냥 연차쌓이고 오래 앉아있으면 승진 할거라는 잘못된 생각 벗어야 합니다. 그래야 우리 대전시가 발전해요

누기야님의 댓글

profile_image 누기야 작성일

자녀에게는 성실하게 살아라 니가 조금 더 희생해라 가르치겠죠

유연계단님의 댓글

profile_image 유연계단 작성일

결정권자 결재자의 객관적  평가과 중요  합니다


과, 국  사무실 분위기  해치고  열심히 일하는 동료에게 상처주고 피해주는 이런 직원은
 조치  해야 하는거 아닌가요?
일하는  직원이 우대는 아니더래도  인정받을수 있는 분위기 조성 해주세요

소문조장 까내리기님의 댓글

profile_image 소문조장 까내리기 작성일

뒷말 퍼트리고 시기질투하는 사람들 자신들은 1도 문제 없는지 되돌아 보세요

보신각님의 댓글

profile_image 보신각 작성일

지위여하를 떠나
허위사실유포 명예훼손 해당되면 
법적조치 해야  근절됩니다

ㅉㅉ님의 댓글

profile_image ㅉㅉ 작성일

워스트면 뭐합니까? 미동도 안하고 있어요 권한 행사하면서 직원들 순위 맘대로 바꾸고 괴롭히고 막말하고 잘 건재하고 있어요

무궁화님의 댓글

profile_image 무궁화 작성일

2015년인가 16년인지
충남도청에서 동료 여직원 험담  허위 사실 유포 햇다 명예훼손 으로 동료 2명 형 유죄 받아다고
기억이
충남도청 동료 여직원 허위사실 유포 ㅡ검색해보면...

수목원님의 댓글

profile_image 수목원 작성일

아~~~~~
계단 오르기  팀장

쌈닭님의 댓글

profile_image 쌈닭 작성일

일 안하는  기회주의자  정리 되길
서울시 인사규정 도입 바람

진상들님의 댓글

profile_image 진상들 작성일

시기질투 모함 절레절레

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